В Москве разработали методологию оценки знаний и навыков специалистов, работающих в области информационных технологий. С помощью нового столичного сервиса «Карьера в ИТ» на платформе i.moscow соискатели могут подтвердить свою квалификацию, а компании — проверить компетенции кандидатов на вакансии, сообщила заммэра Наталья Сергунина.
«Оценка проводится в формате тестирования. По каждому направлению предусмотрено больше 100 вопросов, включающих теоретическую и практическую части. Сейчас программа охватывает 40 специальностей — от разработчиков мобильных приложений до дизайнеров цифровых продуктов. В дальнейшем список будет расширяться», — рассказала Сергунина.
После испытания пользователь получит детальную статистику с баллами по каждой компетенции и сертификат с уровнем квалификации. Документ действует два года.
Методологию уже оценили более 30 крупных компаний. В следующем году сервис станет ещё лучше. Например, появятся задания на написание кода и кейсы для понимания задач бизнеса. Тест занимает около 120 минут. Пройти его может любой.
Цифровые профессии остаются самыми востребованными в Москве. На них приходится треть всех тестирований. Проект «Карьера в ИТ» создан, чтобы поддержать этот спрос и помочь москвичам оценить свой профессиональный уровень.